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置頂
03-25
數(shù)據(jù)中心機(jī)電工程造價(jià)工程師

15-20k

本科 5-7年 廣東-廣州市

一、崗位職責(zé) 1、 標(biāo)前成本評(píng)估與投標(biāo)支持:需在投標(biāo)前,快速、準(zhǔn)確地對(duì)機(jī)電工程進(jìn)行成本測(cè)算、編制報(bào)價(jià),分析招標(biāo)文件,為制定投標(biāo)策略提

face 中通服建設(shè)有限公司 1000人以上

置頂
03-25
造價(jià)工程師

7-10k

大專 4-5年 海南-??谑?/span>

崗位:造價(jià)工程師 一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司全過程造價(jià)工作,對(duì)接和協(xié)調(diào)施工方和監(jiān)理方的工作; 2、負(fù)責(zé)編制各類工程預(yù)、結(jié)算書,審核

face 中際眾創(chuàng)工程設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

置頂
03-25
造價(jià)工程師

5-7k

大專 1-3年 四川-成都市

任職要求 1. 全日制大專及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè); 2. 具備2年以上工程造價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有建筑行業(yè)或

face 中鴻漢莎建設(shè)有限公司 1-50人

置頂
03-25
造價(jià)師

薪資面議

學(xué)歷不限 1-3年 新疆-烏魯木齊市

1.造價(jià)工程師職位要求: 造價(jià)安裝專業(yè),具有良好的溝通交流能力。 有一級(jí)注冊(cè)造價(jià)工程師證書。 2.薪資待遇:面談?。。。?!

face 新疆中證房地產(chǎn)評(píng)估造價(jià)咨詢有限公司 1-50人

置頂
03-25
精裝修預(yù)算員

7-10k

大專 1-3年 天津-西青區(qū)

崗位職責(zé): 1、編制投標(biāo)文件,對(duì)招標(biāo)文件和圖紙進(jìn)行答疑,參加圖紙會(huì)審 2、編制所有合同文件(對(duì)甲合同,勞務(wù)班組合同,專項(xiàng)分包合同,材

face 天津建海建筑裝飾工程有限公司 1-50人

置頂
03-25
工程造價(jià)專員(商務(wù))

10-15k

大專 5-7年 湖南-長(zhǎng)沙市

一、職位基本信息 職位名稱:工程造價(jià)專員(商務(wù)方向) 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷 專業(yè)要求:工程管理、工程造價(jià)、土木工程等相關(guān)專業(yè)

face 長(zhǎng)沙星曜項(xiàng)目管理有限公司 1-50人

置頂
03-25
預(yù)算員

7-10k

大專 4-5年 內(nèi)蒙古-呼和浩特市

主要進(jìn)行相關(guān)公司結(jié)算審計(jì),安裝類

face 內(nèi)蒙古三遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司 1-50人

置頂
03-25
高級(jí)造價(jià)工程師

薪資面議

本科 5-7年 上海

崗位職責(zé): 1.編制各項(xiàng)目工程的預(yù)、決算書,對(duì)整個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé); 2.收集、匯總有關(guān)市場(chǎng)、同行業(yè)信息,及時(shí)掌握市場(chǎng)造價(jià)信息; 3.參加商

face 中電科數(shù)字技術(shù)股份有限公司 201-500人

置頂
03-25
造價(jià)員預(yù)算員

5-7k

大專 4-5年 內(nèi)蒙古-呼和浩特市

能夠獨(dú)立完成公司交付的房建、市政、裝飾裝修,環(huán)保、鋼構(gòu)工程相關(guān)工程的預(yù)結(jié)算編制任務(wù)。

face 內(nèi)蒙古三遠(yuǎn)建設(shè)工程有限公司 1-50人

置頂
03-25
注冊(cè)造價(jià)工程師

7-10k

本科 4-5年 一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司全過程造價(jià)工作,對(duì)接和協(xié)調(diào)施工方和監(jiān)理方的工作; 2、負(fù)責(zé)編制各類工程預(yù)、結(jié)算書,審核各類工程預(yù)結(jié)算;

face 中際眾創(chuàng)工程設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

03-25
預(yù)算經(jīng)理

薪資面議

大專 1-3年 廣東-惠州市

1、負(fù)責(zé)工程部項(xiàng)目市場(chǎng)價(jià)格信息收集與統(tǒng)計(jì); 2、參與土建等各專業(yè)工程合同的編制; 3、負(fù)責(zé)各專業(yè)工程招標(biāo)工程量清單、控制價(jià)的編制

face 惠州市安茂實(shí)業(yè)有限公司 51-200人

03-25
古建成本經(jīng)理

10-15k

大專 7-10年 河南-鄭州市

1、做好成本管理中心日常管理工作及成本團(tuán)隊(duì)建設(shè); 2、組織編制部門成本管理制度及工作計(jì)劃; 3、組織編制或?qū)徍烁麟A段目標(biāo)成本測(cè)算工作

face 河南互生建設(shè)工程有限公司 1-50人

03-25
安裝造價(jià)師

薪資面議

大專 5-7年 河南-鄭州市

負(fù)責(zé)項(xiàng)目安裝工程成本的核算、分析;協(xié)助成本合約部經(jīng)理開展公司成本管理工作。

face 河南原港實(shí)業(yè)有限公司 1-50人

03-25
市政造價(jià)工程師 3人 0.6-1.5萬(wàn)/月

10-15k

學(xué)歷不限 不限 四川-成都市

①??埔陨蠈W(xué)歷,工程造價(jià)或相關(guān)專業(yè),5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 ②精通工程預(yù)算軟件。 ③掌握行業(yè)現(xiàn)行規(guī)范及要求。

face 四川弘潤(rùn)建筑工程有限公司 1-50人

03-25
房建造價(jià) 2人 0.6-1.5萬(wàn)/月

10-15k

大專 不限 四川-成都市

因工程業(yè)務(wù)發(fā)展需要: ①專科以上學(xué)歷,工程造價(jià)或相關(guān)專業(yè),5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 ②精通工程預(yù)算軟件。 ③掌握行業(yè)現(xiàn)行規(guī)范及要求。

face 四川弘潤(rùn)建筑工程有限公司 1-50人

03-25
招聘崗位:商務(wù)經(jīng)理/造價(jià)工程師 (5名)

薪資面議

大專 不限 廣東-江門市

招聘崗位:商務(wù)經(jīng)理/造價(jià)工程師 (5名) 1、負(fù)責(zé)審查本項(xiàng)目工程計(jì)量和造價(jià)管理工作; 2、審查工程進(jìn)度款,提出審核意見; 3

face 江門太平洋建設(shè)有限公司 1-50人

03-25
造價(jià)主管 (1名)造價(jià)員(3~5名)

薪資面議

大專 不限 廣東-惠州市

造價(jià)主管: 1、大專及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)5年以上; 2、能獨(dú)立完成算量計(jì)價(jià),熟悉廣東定額,熟悉OFFICE辦公軟件及廣聯(lián)達(dá)、易達(dá)

face 中潮項(xiàng)目管理有限公司龍門分公司 1-50人

03-25
土建預(yù)算員

7-10k

大專 4-5年 重慶-渝北區(qū)

職位描述: 1、施工單位及開發(fā)商總價(jià)包干編制; 2、施工單位及開發(fā)商預(yù)結(jié)算編制; 3、完成公司安排的其他相關(guān)事 任職要求: 1、

face 四川鑫宇工程項(xiàng)目管理有限公司重慶分公司 1-50人

03-25
商務(wù)部門經(jīng)理

7-10k

本科 7-10年 山東-青島市

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本實(shí)施策劃的編制、施工圖預(yù)算的編制等工 作。 2.負(fù)責(zé)工程變更、索賠、簽證和工程結(jié)算的編制,全面監(jiān) 督履行工程合同。

face 中建八局第四建設(shè)有限公司裝飾公司 51-200人

03-25
通信工程內(nèi)業(yè)員

3-5k

大專 1-3年 黑龍江-哈爾濱市

我公司主營(yíng)移動(dòng).聯(lián)通.廣電等通信工程及維護(hù),因業(yè)務(wù)擴(kuò)張需要內(nèi)業(yè)員。需熟練使用cad,廣聯(lián)達(dá)軟件,會(huì)制作標(biāo)書。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

face 中順佳通工程建設(shè)有限公司 1-50人

03-25
土建造價(jià)工程師

10-15k

本科 不限 貴州-六盤水市

1、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)各階段的成本,進(jìn)行項(xiàng)目拿地階段的投資測(cè)算; 2、對(duì)宗地獲取后的定位版、方案版、基準(zhǔn)版目標(biāo)成本、成本策劃編制及

face 盤州九城昌盛置業(yè)有限公司 51-200人

03-25
成本經(jīng)理

20k-50k

本科 5-7年 貴州-六盤水市

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌成本全管控工作。 2、組織建立成本管理體系與標(biāo)準(zhǔn)化體系,負(fù)責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的目標(biāo)成本管理、成本管控、結(jié)算審核工作,配合項(xiàng)目

face 盤州九城昌盛置業(yè)有限公司 51-200人

03-25
東明郡輝建筑安裝有限公司

薪資面議

本科 1-3年 山東-菏澤市

1、負(fù)責(zé)組織土建項(xiàng)目技術(shù)管理工作,工程項(xiàng)目可行性研究,對(duì)項(xiàng)目前期策劃進(jìn)行評(píng)估和定位; 2、組織圖紙會(huì)審,審核設(shè)計(jì)變更、洽商、重大技

face 東明郡輝建筑安裝有限公司 1-50人

03-25
工程造價(jià)/工程設(shè)計(jì)

5-7k

大專 不限 河南-鄭州市

從事本專業(yè)對(duì)應(yīng)造價(jià)、預(yù)算,學(xué)生可自主選擇,后期從事簡(jiǎn)單圖紙?jiān)O(shè)計(jì)任職要求

face 鄭州棟梁建筑工程設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

03-25
土建、安裝預(yù)算員

7-10k

學(xué)歷不限 1-3年 江蘇-南京市

注:此崗位需要駐場(chǎng)或涉及頻繁外出對(duì)接項(xiàng)目,有證書優(yōu)先,無(wú)證書但駐場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富也可,薪資可面議 1. 根據(jù)圖紙及施工現(xiàn)場(chǎng)勘查等依據(jù)

face 南京古原建筑工程有限公司 1-50人

03-25
高級(jí)安裝造價(jià)工程師

薪資面議

大專 不限 陜西-西安市

1. 項(xiàng)目投資分析,進(jìn)行成本測(cè)算、招采清單、結(jié)算框架邏輯的制定,提供設(shè)計(jì)變更成本建議; 2. 合同文件的起草與管理,跟蹤分析合同執(zhí)行

face 融科匠業(yè)建設(shè)管理有限公司 51-200人

03-25
造價(jià)工程師(3人)

薪資面議

大專 不限 四川-成都市

1、年齡45歲以下,大專及以上學(xué)歷,工程及造價(jià)類相關(guān)專業(yè); 2、具有5年及以上工程造價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉工程結(jié)算審計(jì)、預(yù)算評(píng)審、工

face 四川建華聯(lián)合工程造價(jià)咨詢事務(wù)所有限公司 1-50人

03-25
招聘:工程造價(jià)

5-7k

大專 4-5年 山西-晉中市

1、35-45歲,具有5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用AutoCAD、廣聯(lián)達(dá)等繪圖分析軟件。 2、具有二級(jí)以上項(xiàng)目經(jīng)理或二級(jí)以上

face 山西騰駿房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 1-50人

03-25
造價(jià)師

薪資面議

大專 1-3年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

造價(jià)師:土木工程、工民建、市政類??埔陨蠈W(xué)歷;要求3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成算量 ,預(yù)結(jié)算及招標(biāo)控制價(jià)編制,熟練使用廣聯(lián)達(dá)計(jì)

face 鄂爾多斯市東晟建設(shè)工程有限公司 1-50人

03-25
造價(jià)工程師

10-15k

本科 4-5年 湖南-懷化市

1、負(fù)責(zé)組織、編制開發(fā)項(xiàng)目的施工圖預(yù)算; 2、審核開發(fā)項(xiàng)目的竣工結(jié)算和審計(jì); 3、參與工程施工、材料和設(shè)備招標(biāo)、投資控制; 4、審核

face 湖南興懷新材料科技有限公司 1-50人

造價(jià)工程師工作內(nèi)容
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文章

2026-03-24

安裝造價(jià)工程師為什么總是卡在求職和升遷?答案可能很扎心
很多安裝造價(jià)工程師在求職與升遷中反復(fù)受挫,并非能力不足,而是陷入了“看不見的盲區(qū)”。有人技術(shù)過硬卻不會(huì)表達(dá),有人踏實(shí)肯干卻缺乏存在感,導(dǎo)致價(jià)值無(wú)法被看見。文章通過典型案例指出,問題往往出在溝通、呈現(xiàn)與職場(chǎng)認(rèn)知偏差。要打破困局,需要借助外部視角,優(yōu)化簡(jiǎn)歷表達(dá),并通過訓(xùn)練提升面試與溝通能力,讓努力真正轉(zhuǎn)化為機(jī)會(huì)。

2025-08-11

2025年造價(jià)工程師找工作最全攻略
2025年造價(jià)工程師就業(yè)形勢(shì)復(fù)雜多變,但依然蘊(yùn)含大量機(jī)遇。本文全面解析了造價(jià)工程師在找工作時(shí)需要關(guān)注的關(guān)鍵環(huán)節(jié),包括明確職業(yè)方向、提升專業(yè)技能和證書資質(zhì)、選擇高效求職渠道、優(yōu)化簡(jiǎn)歷與面試技巧,以及掌握最新薪資行情和行業(yè)趨勢(shì)。文章還強(qiáng)調(diào)數(shù)字化和BIM技術(shù)的重要性,幫助求職者在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出。無(wú)論是初入職場(chǎng)的新手,還是有經(jīng)驗(yàn)的造價(jià)工程師,這份詳盡的求職攻略都將助你順利找到理想崗位,實(shí)現(xiàn)職業(yè)突破。

2025-07-20

造價(jià)工程師的突圍之路:行業(yè)寒冬中的生存現(xiàn)狀與未來(lái)出路
近年來(lái),隨著房地產(chǎn)行業(yè)大幅下行,工程造價(jià)行業(yè)也面臨前所未有的挑戰(zhàn)。大量房企暴雷、項(xiàng)目停滯,導(dǎo)致造價(jià)咨詢市場(chǎng)嚴(yán)重內(nèi)卷,價(jià)格戰(zhàn)頻發(fā),項(xiàng)目收益不斷壓縮,行業(yè)從業(yè)人員生存壓力倍增。許多中高齡造價(jià)人員求職無(wú)門,年輕從業(yè)者則面臨低薪與高強(qiáng)度工作。文章深入分析當(dāng)前造價(jià)行業(yè)困境與現(xiàn)實(shí)案例,提出造價(jià)人員應(yīng)通過聚焦細(xì)分領(lǐng)域、打造個(gè)人數(shù)據(jù)庫(kù)、向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)型等路徑提升競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)也鼓勵(lì)從業(yè)者調(diào)整心態(tài),以積極務(wù)實(shí)的方式應(yīng)對(duì)行業(yè)變局。文章內(nèi)容實(shí)用,適合正處于職業(yè)迷茫期的造價(jià)工程師閱讀參考。

2025-07-18

造價(jià)工程師如何破解拖延:用“冷啟動(dòng)”找回工作節(jié)奏
本文圍繞造價(jià)人在工作中常見的“拖延”“狀態(tài)差”“任務(wù)堆積卻難以動(dòng)手”等問題,提出一種實(shí)用的解決方法——冷啟動(dòng)。冷啟動(dòng)指的是不等待情緒到位、不做復(fù)雜準(zhǔn)備,直接從最簡(jiǎn)單、最不費(fèi)腦的環(huán)節(jié)入手,先動(dòng)起來(lái)再慢慢進(jìn)入狀態(tài)。文章結(jié)合造價(jià)行業(yè)的工作特點(diǎn),舉例說(shuō)明如何在碎片時(shí)間通過冷啟動(dòng)快速找回節(jié)奏,例如標(biāo)注圖紙、整理文件、先建簡(jiǎn)單構(gòu)件等。強(qiáng)調(diào)“邊干邊找狀態(tài)”遠(yuǎn)比“等狀態(tài)來(lái)了再干”更有效,是對(duì)抗拖延、焦慮和低效的實(shí)用方法。適合所有節(jié)奏碎、任務(wù)重的職場(chǎng)人參考。
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