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置頂
03-17
門窗幕墻設(shè)計(jì)師

10-15k

學(xué)歷不限 5-7年 廣東-佛山市

深化鋁合金門窗幕墻施工節(jié)點(diǎn)大樣圖,算料下單,出工藝單

face 廣東巨立建設(shè)工程有限公司 1-50人

置頂
03-17
景觀規(guī)劃主管

薪資面議

本科 7-10年 海南-陵水黎族自治縣

1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)需求,獨(dú)立組織景觀項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與施工,負(fù)責(zé)現(xiàn)場景觀工作,能有效的控制工期和景觀實(shí)施效果; 2、能根據(jù)施工圖結(jié)合現(xiàn)場情況

face 海南香水灣海濱假日酒店有限公司 51-200人

置頂
03-17
結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師

7-10k

大專 4-5年 湖北-荊州市

崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)建筑結(jié)構(gòu)施工圖的繪制與審核,確保圖紙符合國家相關(guān)規(guī)范及設(shè)計(jì)要求; 2. 參與項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)階段的結(jié)構(gòu)部分配

face 重慶渝浩建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司荊州分公司 51-200人

置頂
03-17
深化設(shè)計(jì)員

薪資面議

大專 1-3年 廣西-南寧市

2年以上鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造規(guī)范與施工安裝工藝, 熟練使用CAD和TEKLA軟件, 能獨(dú)立完成建模與出圖,

face 廣西景典鋼結(jié)構(gòu)有限公司 201-500人

置頂
03-17
建筑設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 4-5年 崗位描述: 1、按照客戶需求和設(shè)計(jì)要求,組織完成方案設(shè)計(jì),繪制方案設(shè)計(jì)圖; 2、能獨(dú)立完成工程項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì),組織和指導(dǎo)效果圖表現(xiàn)和

face 中際眾創(chuàng)工程設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

置頂
03-17
資深項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)理(兼職顧問)

薪資面議

學(xué)歷不限 7-10年 上海-奉賢區(qū)

工作內(nèi)容 1. 施工現(xiàn)場總平面布置規(guī)劃 ? 繪制總平面布置圖; ? 塔吊、施工道路、臨時(shí)設(shè)施(辦公室、宿舍、食堂、倉庫、廁所)

face 上海婷憶建設(shè)工程有限公司 1-50人

03-17
加固施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)師

10-15k

大專 1-3年 浙江-杭州市

崗位職責(zé): 1、從事建筑行業(yè)的咨詢、設(shè)計(jì)和技術(shù)服務(wù)工作。 2、參與完成中小型項(xiàng)目的建筑方案和工程制圖工作的內(nèi)容。 3、負(fù)責(zé)短期現(xiàn)場服

face 杭州天基工程管理有限公司 51-200人

03-17
施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

大專 1-3年 上海-浦東新區(qū)

崗位職責(zé): 1. 協(xié)助和配合設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)并完成圖紙; 2、了解設(shè)計(jì)的細(xì)節(jié)并將其轉(zhuǎn)化為設(shè)計(jì); 3、參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)的協(xié)作與討論; 4. 將機(jī)

face 上海潘冀建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所有限公司 51-200人

03-17
室內(nèi)施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

大專 1-3年 廣東-深圳市

1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)等專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、工作3年以上,完成技術(shù)圖紙,能獨(dú)立跟隨施工; 3、熟悉CAD、3dmax、Sket

face 深圳市和域城建筑設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

03-17
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 1-3年 遼寧-沈陽市

工作要求: 1. 建筑學(xué)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、不少于3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、會(huì)使用CAD/天正建筑、PS等設(shè)計(jì)及微軟OFFIC

face 沈陽金域國際建筑設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

03-17
景觀施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 1-3年 遼寧-沈陽市

工作要求: 1、風(fēng)景/風(fēng)景/環(huán)境藝術(shù)等學(xué)科本科及以上學(xué)歷; 2.會(huì)使用CAD、PS等設(shè)計(jì)及微軟OFFICE系列等辦公軟件; 3、不少

face 沈陽金域國際建筑設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

03-17
建筑工程師

7-10k

本科 1-3年 安徽-合肥市

獨(dú)立完成施工圖 、有工作三年以上經(jīng)驗(yàn)。

face 中國建筑西北設(shè)計(jì)研究院有限公司安徽分公司 1-50人

03-17
施工圖繪圖員

7-10k

大專 1-3年 上海-黃浦區(qū)

1、建筑、藝術(shù)、建筑環(huán)境與材料工程、電力、電氣保護(hù)等系畢業(yè); 2、熟悉建筑、裝飾、機(jī)電等基礎(chǔ)知識(shí),有1~2年CAD制圖工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

face 上海環(huán)西建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

03-17
施工圖設(shè)計(jì)師

5-7k

大專 1-3年 江蘇-宿遷市

1. 大專以上學(xué)歷,有鋼結(jié)構(gòu)深化經(jīng)驗(yàn)較佳, 2.理解輕鋼、重鋼、框架、空間等結(jié)構(gòu)形式,有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 精通CAD、xsteel(

face 江蘇建友工程機(jī)械有限公司 201-500人

03-17
施工圖深化設(shè)計(jì)師/助理

10-15k

大專 1-3年 上海-閔行區(qū)

崗位職責(zé): 1. 協(xié)助和配合項(xiàng)目主設(shè)計(jì)師做好項(xiàng)目工作,順利完成項(xiàng)目流程; 2、了解設(shè)計(jì)的細(xì)節(jié)并將其轉(zhuǎn)化為設(shè)計(jì); 3、參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)的協(xié)

face 上海上悅建筑室內(nèi)設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

03-17
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 4-5年 上海-楊浦區(qū)

1. 建筑學(xué)或土木工程專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、三年以上大公司工作經(jīng)驗(yàn)。建立良好基礎(chǔ)設(shè)施的能力; 3、能夠完成一般建筑和住宅建筑的建

face 上海藝構(gòu)規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

03-17
建筑設(shè)計(jì)師(建筑施工圖)

10-15k

大專 4-5年 廣東-珠海市

1、土木工程/建筑專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、3年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3. 了解設(shè)計(jì)、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)和建筑材料; 4、責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、工

face 珠海中際建筑設(shè)計(jì)有限公司 201-500人

03-17
助理設(shè)計(jì)師(CAD施工圖深化)

5-7k

大專 1-3年 北京-海淀區(qū)

1. 工民建專業(yè)/環(huán)境設(shè)計(jì)/建筑專業(yè),能熟練掌握CAD設(shè)計(jì)專業(yè); 2、能制作建筑平面圖、立面圖、大樣圖、節(jié)點(diǎn)圖; 3. 吃苦耐勞,勤

face 北京金古德裝飾工程有限責(zé)任公司 1-50人

03-17
建筑專業(yè)施工圖設(shè)計(jì)師

3-5k

大專 1-3年 湖北-黃岡市

工作職責(zé): 1、施工圖建筑專業(yè)設(shè)計(jì),協(xié)同其他專業(yè); 2、全過程管理工程及現(xiàn)場服務(wù); 3、質(zhì)量控制工程設(shè)計(jì)及進(jìn)度; 4、按流程簽署技術(shù)

face 中建聯(lián)設(shè)計(jì)院(廣州)股份有限公司黃梅分院 1-50人

03-17
建筑施工圖設(shè)計(jì)

5-7k

本科 5-7年 河南-信陽市

有設(shè)計(jì)院項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)!

face 匠人規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)股份有限公司豫南分公司 1-50人

03-17
建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師

薪資面議

學(xué)歷不限 1-3年 青海-西寧市

1.專科及以上學(xué)歷,2年或以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.確定產(chǎn)品的設(shè)計(jì)概念,產(chǎn)品性能和評(píng)估生產(chǎn)條件 3.繪制設(shè)計(jì)草圖,明確材料選用,有較為豐富的

face 青海華垚工程項(xiàng)目管理有限公司 1-50人

03-17
高級(jí)方案建筑師

20k-50k

本科 7-10年 廣東-廣州市

· 建筑專業(yè),本科以上學(xué)歷; · 8年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),3年以上建筑公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立管理大中型項(xiàng)目的工作; · 對(duì)建筑充滿熱

face 廣州班德勒斯建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所有限公司 1-50人

03-17
高級(jí)建筑施工圖設(shè)計(jì)師

20k-50k

本科 7-10年 廣東-廣州市

· 建筑專業(yè),本科以上學(xué)歷; · 8年以上建筑設(shè)計(jì)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),5年以上建筑設(shè)計(jì)公司項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立管理大中型項(xiàng)目的

face 廣州班德勒斯建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所有限公司 1-50人

03-17
中級(jí)建筑施工圖設(shè)計(jì)師

15-20k

本科 5-7年 廣東-廣州市

· 建筑專業(yè),本科以上學(xué)歷; · 5年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立管理大中型項(xiàng)目的審批和設(shè)計(jì); · 具備施工圖獨(dú)立設(shè)計(jì)能力并且了解各專

face 廣州班德勒斯建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所有限公司 1-50人

03-17
初級(jí)建筑施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 1-3年 廣東-廣州市

· 建筑學(xué)專業(yè),本科以上學(xué)歷; · 1-3年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟練使用AutoCAD、天正、Sketchup等設(shè)計(jì)軟件; · 有一定

face 廣州班德勒斯建筑設(shè)計(jì)事務(wù)所有限公司 1-50人

03-17
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 1-3年 湖北-武漢市

工作職責(zé): 1、建筑相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn),熟悉設(shè)計(jì)和施工方法;有效使用計(jì)算機(jī)界面的能力; 2、三年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)公司

face 浙江新中環(huán)建筑設(shè)計(jì)有限公司武漢分公司 1-50人

施工圖設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容

文章

2025-09-10

裁員風(fēng)暴前的施工圖設(shè)計(jì)師:職場中年人的五種反應(yīng),你是哪一種?
裁員尚未宣布,但施工圖設(shè)計(jì)行業(yè)的危機(jī)已悄然上演。預(yù)算縮減、項(xiàng)目停擺、審批凍結(jié),讓中年設(shè)計(jì)師陷入焦慮。本文描繪職場五種常見反應(yīng):有人未雨綢繆,有人假裝忙碌,也有人默默等待命運(yùn)降臨。通過具體情境與自我檢核工具,提醒每一位設(shè)計(jì)從業(yè)者——與其恐慌,不如及早準(zhǔn)備。

2025-08-26

沈陽施工圖設(shè)計(jì)師月薪行情如何?
沈陽施工圖設(shè)計(jì)師的月薪受經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷和技能水平影響明顯。新人起薪一般在四千到六千元,中級(jí)設(shè)計(jì)師可達(dá)六千到八千元,高級(jí)設(shè)計(jì)師可超過一萬二千元。具備本科及以上學(xué)歷、熟練掌握 CAD、Revit 等設(shè)計(jì)軟件、擁有大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)師更受企業(yè)青睞。求職過程中,準(zhǔn)備完整作品集、關(guān)注招聘網(wǎng)站及公司官網(wǎng)信息、積累面試經(jīng)驗(yàn),并展示項(xiàng)目能力,都有助于獲得更好崗位。通過持續(xù)提升專業(yè)能力和優(yōu)化求職策略,設(shè)計(jì)師可實(shí)現(xiàn)薪資與職業(yè)雙提升。

2025-06-05

施工圖設(shè)計(jì)師找工作別太老實(shí)了!
很多施工圖設(shè)計(jì)師在找工作時(shí)太過“老實(shí)”,簡歷平淡、面試被動(dòng),錯(cuò)失了本該屬于自己的機(jī)會(huì)。其實(shí),招聘中真正脫穎而出的往往不是最強(qiáng)的,而是最會(huì)表達(dá)和包裝自己的那一類人。本文圍繞簡歷優(yōu)化、投遞策略、電話溝通、面試應(yīng)對(duì)及結(jié)果跟進(jìn)五大環(huán)節(jié),結(jié)合施工圖崗位特性,教你如何在職場中既不造假,又不埋沒自己的能力。求職不是比誰最“老實(shí)”,而是比誰最懂得讓實(shí)力被看見。

2025-05-27

施工圖設(shè)計(jì)師想漲薪,該往哪類單位跳?
施工圖設(shè)計(jì)師常因高強(qiáng)度工作與薪資不成正比而思考跳槽。本文圍繞“想漲薪,跳哪類單位更合適”展開,系統(tǒng)分析了五類熱門去向:大型甲級(jí)設(shè)計(jì)院、房地產(chǎn)開發(fā)商設(shè)計(jì)管理崗、EPC總包單位、頭部民營設(shè)計(jì)公司及海外項(xiàng)目崗位。不同單位在平臺(tái)穩(wěn)定性、收入機(jī)制、成長空間和工作強(qiáng)度上各具特點(diǎn),設(shè)計(jì)師應(yīng)結(jié)合自身階段與目標(biāo)審慎選擇。文章指出,漲薪的核心不在于頻繁跳槽,而在于平臺(tái)是否真正認(rèn)可并回報(bào)個(gè)人的專業(yè)價(jià)值。
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