工作職責(zé)： 1、認(rèn)真理解和落實公司制定的本工程總體方案和技術(shù)措施，嚴(yán)格控制工程的成本、進(jìn)度、質(zhì)量和施工工藝； 2、參與編制項目進(jìn)度計劃和項目成本計劃，提出合理化建議，做好項目施工前的各項準(zhǔn)備工作（包括人、財、物等生產(chǎn)要素，進(jìn)行項目成本核算，審核各項成本）； 3、按照嚴(yán)格編制和確定的項目進(jìn)度計劃組織施工，及時完成建筑日志和參建文件，對計劃進(jìn)行總結(jié)和調(diào)整，及時向企業(yè)報告，并根據(jù)施工單位的要求，在支付項目進(jìn)度費后，根據(jù)完成的工作量報企業(yè)審核，以加快資金流動； 4、核實項目的成本和成本核算，根據(jù)項目進(jìn)度要求采購和分發(fā)工程材料，及時組織施工人員； 5、全面負(fù)責(zé)本工程的工程質(zhì)量，嚴(yán)格按照施工程序組織施工，按圖紙和建筑規(guī)范施工，積累不同的工程質(zhì)量和技術(shù)經(jīng)驗； 6、完成項目變更談判，呼吁響應(yīng)，避免影響工期，對可疑項目問題提出建議和解決方案； 7、設(shè)計項目資金與日常工作相結(jié)合的流程； 能夠獨立完成項目所有階段的全部工作，包括投標(biāo)、進(jìn)場、施工、竣工和驗收； 任職資格： 1、10年以上項目經(jīng)理經(jīng)驗； 2、國家一級、二級注冊建造師（建筑、市政工程）； 3、優(yōu)先考慮在投標(biāo)、預(yù)算、費用控制等方面具有獨特知識和經(jīng)驗的人員。； 4、項目總體設(shè)計能力強，思維敏銳，執(zhí)行力強； 5、勤奮、有組織并符合工作要求； 6、年齡在35歲至42歲之間； 7、工資面議；