崗位工作職責： 1、明確項目部組織組織，挑選聘請管理者，明確管理人員職責，并按時進行評價、評估和獎罰； 2、負責在項目內貫徹執(zhí)行企業(yè)品質/自然環(huán)境/職業(yè)健康戰(zhàn)略方針和目標； 3、負責對工程項目執(zhí)行整個過程、全方位管理，組織制訂項目部的各種管理方案； 4、認真履行與施工單位簽的合同及與企業(yè)簽署的項目管理方法責任書，然后進行階段目標操縱，保證項目目標實現； 5、負責組織編寫項目質量控制計劃、項目管理方法項目實施計劃或工程施工組織設計方案，組織申請辦理工程項目工程變更、工程概預算調節(jié)、理賠等相關基礎工作，相互配合企業(yè)搞好驗工計價工作中； 6、負責對工程項目人力、原材料、工業(yè)設備、資產、技術性、信息等市場機制開展合理配置和動態(tài)化管理，積極主動宣傳推廣運用新技術應用、新技術、新型材料； 7、積極主動開展市場調研，積極搜集建設工程施工信息，參加項目跟蹤、公關、開展地區(qū)性銷售市場開發(fā)和本項目后續(xù)工程的翻轉開發(fā)工作中； 8、加強現場文明施工，及早發(fā)現和妥善處置突發(fā)事件； 9、幫助企業(yè)進行項目檢查、評定和評選申請工作中； 10、負責融洽解決項目部的結構與外界事宜。 任職資格： 1、土建工程、水電工程、暖通工程、工民建對口專業(yè)大學本科學歷； 2、5年及以上建筑業(yè)項目管理工作工作經驗； 3、具有獨立實際操作大中型建設工程工作經驗； 4、了解國家及地區(qū)的相關法律法規(guī)、政策法規(guī)、政策及行業(yè)標準； 5、悉工程項目項目早期整體規(guī)劃、設計任務具體內容、流程和重要環(huán)節(jié)； 6、了解招投標程序、投標文件制作、建筑工程預算； 7、熟練使用辦公室軟件，并熟練CAD繪圖； 8、成本管理意識強，有較好的當場組織、生產調度能力及其它有關管理方法能力； 9、具有極強的團隊精神、開拓創(chuàng)新意識、相對高度愛崗敬業(yè)、責任心強、實行能力強； 10、有效的溝通能力和團隊協作精神，思維清晰、語言表達能力能力強。