1、配合部門經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)建立公司標(biāo)準(zhǔn)行為，現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施產(chǎn)品管理、人員管理、售后服務(wù)等各項(xiàng)運(yùn)營活動(dòng)； 2、了解各廠家產(chǎn)品的銷量、質(zhì)量、價(jià)格等情況，收集分析客戶的反饋意見，定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，為周邊商圈的銷售及各種促銷活動(dòng)提供有價(jià)值的參考信息； 3、保證場(chǎng)內(nèi)店鋪人員行為一致，定期舉辦各類培訓(xùn)課程，提高其素質(zhì)和專業(yè)技能； 4、協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)會(huì)場(chǎng)內(nèi)各區(qū)域的運(yùn)作，協(xié)調(diào)完成相關(guān)部門及部門（項(xiàng)目、招商、推廣、財(cái)務(wù)及事務(wù)等）之間的溝通與配合，完成。向該地區(qū)所有商店收取費(fèi)用； 5、負(fù)責(zé)組織商家、業(yè)主會(huì)議，匯報(bào)公司決策，收集廠家意見； 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理各類顧客投訴，定期解決場(chǎng)內(nèi)出現(xiàn)的問題，及時(shí)轉(zhuǎn)介給經(jīng)理并教導(dǎo)操作專家和店員如何避免和處理； 7、督促其他部門整頓現(xiàn)場(chǎng)行為，并及時(shí)反饋和糾正； 10、完成部門經(jīng)理交辦的其他職責(zé)。 工作要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有商業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)（如商業(yè)街、寫字樓）優(yōu)先； 2、35歲以下