1、規(guī)劃部門發(fā)展，全面負(fù)責(zé)管理部門內(nèi)日常事務(wù)，協(xié)調(diào)部門人員的分工、配合、管理和考核； 2、編制年度審計工作計劃，確定審計事項(xiàng)，組織報后實(shí)施，并對實(shí)際完成情況進(jìn)行審查和總結(jié)； 3、組織制定、修訂公司審核標(biāo)準(zhǔn)和制度，建立健全審核工作流程，監(jiān)督相關(guān)制度的實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)開展日常審計（包括但不限于：銷售與回款、采購與付款、庫存管理、項(xiàng)目管理、固定資產(chǎn)管理、資金管理等審計）及各類專項(xiàng)審計； 5、負(fù)責(zé)審核審計報告和審計調(diào)查報告，參與審計項(xiàng)目的實(shí)施，了解公司經(jīng)營管理中的問題，為公司決策層提供參考信息； 6、負(fù)責(zé)審計資源管理服務(wù)的組織、聯(lián)系、協(xié)調(diào)和外部引進(jìn)； 7、控制審計結(jié)論的實(shí)施并考慮公司管理層批準(zhǔn)的意見； 8、負(fù)責(zé)審核過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、溝通，對內(nèi)部部門及相關(guān)人員進(jìn)行監(jiān)督檢查； 9、審計團(tuán)隊(duì)管理：領(lǐng)導(dǎo)和管理內(nèi)部審計團(tuán)隊(duì)，包括審計人員的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)和評價等； 10、經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。