工作職責(zé)：負(fù)責(zé)（裝修修繕，市政工程，小土建）現(xiàn)場管理工作，統(tǒng)籌施工安排，做好業(yè)主、監(jiān)理及設(shè)計施工單位之間的協(xié)調(diào)工作。 任職要求：1、了解修繕裝修及市政道路項目的施工工藝、標(biāo)準(zhǔn)，熟悉國家及地方相關(guān)施工驗收規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)； 2、熟悉設(shè)計、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程，掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料和現(xiàn)場施工監(jiān)控要點； 3、熟悉現(xiàn)場施工各分項工程的作業(yè)流程，能夠合理安排現(xiàn)場施工作業(yè)； 4、2年以上施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，有國家注冊建造師資格者優(yōu)先考慮并另行提供補助 【薪資福利】 1、薪酬激勵：單項獎金、任務(wù)目標(biāo)獎金、創(chuàng)新獎金、年度調(diào)薪……； 只要你有能力，薪酬給到你滿意！ 2、六險一金：按國家規(guī)定繳納的相關(guān)社會保險，包括基本醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育 保險、員工意外險、住房公積金； 3、提供工作餐、午休宿舍，清明節(jié)、端午節(jié)、中元節(jié)、中秋節(jié)、冬至等傳統(tǒng)節(jié)假日除放假還提供各種津貼補貼； 4、員工假期：國家法定假期、帶薪年假及公司規(guī)定的假期等； 5、員工關(guān)懷：員工生日禮物、下午茶、年度旅游、年度體檢（含家屬名額）、員工小孩學(xué)費補貼、員工父母新年紅包等； 6、職業(yè)發(fā)展：高效的溝通機(jī)制、清晰的晉升通道、公平的競爭體制、廣闊的發(fā)展空間。