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清空篩選條件

03-03
建筑項(xiàng)目經(jīng)理

10-15k

本科 7-10年 廣東-肇慶市

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的全周期項(xiàng)目管理,對項(xiàng)目各項(xiàng)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行有效把控。 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目現(xiàn)場工程的成本把控、質(zhì)量、進(jìn)度、安全

face 四會市祥盛玉器有限公司 1-50人

07-09
中鐵廣州局深圳公司項(xiàng)目工程部部長(港航工程、水利水電工程項(xiàng)目)

薪資面議

本科 1-3年 廣東

土木工程等工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,工程師及以上職稱; 3年以上工程技術(shù)工作經(jīng)歷且具有港航項(xiàng)目或水利水電項(xiàng)目工作經(jīng)歷; 熟悉工程

face 中鐵廣州工程局集團(tuán)深圳工程有限公司 501-1000人

03-03
廣東區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 廣東

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺,以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

03-03
項(xiàng)目經(jīng)理/建筑總工程師

15-20k

學(xué)歷不限 10年以上 廣東-肇慶市

建筑公司所有流程管理和節(jié)約成本控制

face 森源實(shí)業(yè)(隨州)有限公司 51-200人

03-03
工程部經(jīng)理

薪資面議

學(xué)歷不限 10年以上 安徽,福建,廣東,江蘇,浙江

1.嚴(yán)格按公司經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行裝飾工程部工程項(xiàng)目管理,負(fù)責(zé)工程部全面工作。 2.組織公司裝飾工程施工管理,對項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全進(jìn)

face 萬洋建設(shè)集團(tuán)有限公司 1000人以上

03-03
工程部經(jīng)理

薪資面議

大專 10年以上 廣東-肇慶市

1、 按期提出工程施工計劃、材料采購計劃,制訂切實(shí)可行的工程進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制方案。 2、 參與工程項(xiàng)目的施工、材料(設(shè)備)、勞務(wù)

face 肇慶卓崛建筑基礎(chǔ)工程有限公司 51-200人

03-03
高薪誠聘生產(chǎn)經(jīng)理

15-20k

學(xué)歷不限 1-3年 廣東-肇慶市

高新誠聘生產(chǎn)經(jīng)理

face 湖北中創(chuàng)楚越建設(shè)有限公司 51-200人

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03-03
工程監(jiān)督總監(jiān)

薪資面議

本科 5-7年 廣東-深圳市

崗位職責(zé): 1、對施工全過程實(shí)施統(tǒng)籌管理,重點(diǎn)監(jiān)督施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度及成本控制; 2、建立并完善施工監(jiān)管相關(guān)制度,審核各類專項(xiàng)施工

face 深圳市亞太龍建設(shè)工程有限公司 201-500人

03-03
裝修工程主管

10-15k

中專 4-5年 廣東-中山市

崗位職責(zé)(家裝勿投) 1、負(fù)責(zé)工長/施工班組資源的開發(fā); 2、負(fù)責(zé)施工班組的調(diào)配與培訓(xùn); 3、跟進(jìn)所分派項(xiàng)目的全過程,包括測量、進(jìn)場

face 廣東臻達(dá)展示工程有限公司 51-200人

03-03
土建工程技術(shù)專家

15-20k

本科 10年以上 廣東-深圳市

1、本科以上學(xué)歷,土木工程、建筑或市政建設(shè)領(lǐng)域高級職稱,可持有一級建造師。 2、10年以上建筑公司或房地產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的工

face 深圳市金托商業(yè)服務(wù)有限公司 1000人以上

03-03
工程項(xiàng)目經(jīng)理

15-20k

本科 7-10年 廣東-廣州市

崗位職責(zé): 1、全面統(tǒng)籌項(xiàng)目工程建設(shè),公司項(xiàng)目涵蓋大型化工廠房的土建與設(shè)備管道安裝、油站油庫等石油化工新建、改造及維修工程,以及電力

face 廣東領(lǐng)卓能源科技有限公司 51-200人

03-03
工程副總經(jīng)理

20k-50k

本科 不限 廣東-深圳市

1.基本條件:年齡在35-48歲之間,身體健康,能夠承受工作壓力。具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,無不良從業(yè)記錄,擁有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)

face 深圳市承翰投資開發(fā)集團(tuán)有限公司 1000人以上

03-03
土建工程負(fù)責(zé)人

15-20k

本科 7-10年 廣東-惠州市

現(xiàn)場管理 中級工程師職稱及以上 一級建造師資格證 施工單位 工業(yè)園區(qū) 質(zhì)量控制 工期管理 工程部(技術(shù)質(zhì)安部)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1

face 廣東力成建設(shè)工程有限公司 1-50人

03-03
工程項(xiàng)目經(jīng)理

10-15k

本科 7-10年 廣東-廣州市

工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程建設(shè)工作公司項(xiàng)目類別主要包括:大型化工廠土建及設(shè)備管道安裝、油站、油庫等石油化工項(xiàng)目新建、整改及維

face 廣東領(lǐng)卓能源科技有限公司 51-200人

03-03
工程部經(jīng)理

10-15k

大專 5-7年 廣東-東莞市

工作職責(zé): 1、組織相關(guān)人員審核圖紙,負(fù)責(zé)規(guī)劃各類工程項(xiàng)目的建設(shè),編制規(guī)劃方案。項(xiàng)目計劃和材料計劃等負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的技術(shù)表述。 2、貫

face 廣東廣宏建設(shè)工程有限公司 1-50人

03-03
工程部經(jīng)理

10-15k

大專 4-5年 廣東-深圳市

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、成本等實(shí)施全面監(jiān)督、協(xié)調(diào)、管理和控制; 2.負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目管理計劃并組織實(shí)施、監(jiān)督、適時

face 深圳市鈞富建筑安裝工程有限公司 1-50人

03-03
項(xiàng)目總監(jiān)/工程總監(jiān)

20k-50k

大專 10年以上 廣東-佛山市

工作職責(zé) 1、指導(dǎo)項(xiàng)目部完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。 2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、交付、安全文明、成本、回款、現(xiàn)金流、材料設(shè)備、數(shù)據(jù)管理

face 廣東環(huán)電設(shè)計有限公司 51-200人

03-03
高速公路項(xiàng)目工程部長

10-15k

學(xué)歷不限 不限 廣東-云浮市

本公司長期從事廣東省內(nèi)高速公路改擴(kuò)建施工。本項(xiàng)目為高速公路改擴(kuò)建路面標(biāo),目前尚未進(jìn)場,正處于前期臨建階段。需招聘工程部長,前期主要負(fù)

face 河南省鑫盛達(dá)建筑工程有限公司 51-200人

03-03
工程部經(jīng)理

15-20k

大專 5-7年 廣東-珠海市

工作職責(zé): 負(fù)責(zé)工程部的管理制度體系建設(shè),包括工程管理制度、日常管理制度、激勵獎罰管理體系等的建設(shè)工作; 對工程部所有項(xiàng)目進(jìn)行動態(tài)管

face 廣東匯豐綜合能源有限公司 1-50人

03-03
工程總監(jiān)

20k-50k

本科 4-5年 廣東-深圳市

工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作,全面完成總部下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的建設(shè)和運(yùn)營。 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目公司機(jī)構(gòu)

face 深圳市鴻創(chuàng)秋平實(shí)業(yè)有限公司 51-200人

工程部經(jīng)理/部長工作內(nèi)容
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