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清空篩選條件

12-21
市政技術(shù)總工

10-15k

大專 5-7年 內(nèi)蒙古-赤峰市

制定早期項(xiàng)目計(jì)劃、方案和目標(biāo) 進(jìn)度輸出、技術(shù)質(zhì)量控制、成本分析和過(guò)程安全管理 項(xiàng)目建設(shè)結(jié)束后的任務(wù) 組織體系、施工技術(shù)和操作標(biāo)準(zhǔn)的建

face 赤峰誠(chéng)聯(lián)市政工程有限責(zé)任公司 201-500人

12-21
技術(shù)總工

10-15k

大專 10年以上 遼寧,吉林,黑龍江,內(nèi)蒙古

工作內(nèi)容: 在項(xiàng)目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下做好項(xiàng)目的技術(shù)管理、質(zhì)量管理工作 1.組織編制詳細(xì)的《施工組織設(shè)計(jì)》 2.組織《施工圖設(shè)計(jì)》的復(fù)核

face 遼寧善昇建筑工程管理咨詢有限公司 1-50人

12-21
工藝項(xiàng)目主任工程師-擴(kuò)散退火

薪資面議

本科 5-7年 內(nèi)蒙古

|1、負(fù)責(zé)單晶電池?cái)U(kuò)散段總體工藝穩(wěn)定運(yùn)行,工藝流程的進(jìn)一步優(yōu)化; |2、負(fù)責(zé)單晶電池?cái)U(kuò)散段工藝內(nèi)部人員培訓(xùn)、工作內(nèi)容安排等人員管理;

face 鄂爾多斯市隆基光伏科技有限公司 51-200人

12-21
副總工程師

薪資面議

大專 5-7年 內(nèi)蒙古-赤峰市

大專以上學(xué)歷,45歲以下,懂施工現(xiàn)場(chǎng)管理,有駕駛證會(huì)開(kāi)車,具有良好的溝通協(xié)調(diào)和執(zhí)行組織能力。

face 赤峰世新建筑工程有限公司 1-50人

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12-21
總工程師

20k-50k

大專 10年以上 內(nèi)蒙古-興安盟

崗位職責(zé): 1、技術(shù)管理體系:全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)與質(zhì)量體系的建立、實(shí)施及持續(xù)改進(jìn),制定和完善各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與管理制度; 2、重大技術(shù)決策

face 內(nèi)蒙古醴泉建設(shè)有限公司 201-500人

12-21
項(xiàng)目總工

薪資面議

大專 10年以上 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

要求:男性,建筑施工類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;具備10年以上施工現(xiàn)場(chǎng)及技術(shù)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑工程施工技術(shù)管理流程,了解各類

face 內(nèi)蒙古眾拓建設(shè)工程有限公司 1-50人

12-21
玻璃鋼質(zhì)量技術(shù)經(jīng)理

10-15k

大專 4-5年 內(nèi)蒙古-烏蘭察布市

1、工作地:內(nèi)蒙古錫林浩特市。 2、具有風(fēng)力發(fā)電行業(yè)質(zhì)量技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)者。 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品技術(shù)開(kāi)發(fā)體系和質(zhì)量體系建設(shè)工作,并支持工廠

face 湖南創(chuàng)一工業(yè)新材料股份有限公司 201-500人

12-21
多晶硅技術(shù)總工程師

20k-50k

本科 7-10年 內(nèi)蒙古-包頭市

工作職責(zé): 1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)、恪守社會(huì)公德和職業(yè)道德。嚴(yán)格遵守公司、部門(mén)的規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn); 2、熟悉多晶硅整套工藝流程。對(duì)

face 巴彥淖爾聚光硅業(yè)有限公司 501-1000人

12-21
質(zhì)量體系高級(jí)工程師

15-20k

大專 10年以上 內(nèi)蒙古-巴彥淖爾市

1、負(fù)責(zé)做好管轄裝置工藝技術(shù)管理、優(yōu)化、檢查工作 2、負(fù)責(zé)管轄裝置原輔材料技術(shù)指標(biāo)的制定、修訂 3、負(fù)責(zé)管轄裝置運(yùn)行過(guò)程異常問(wèn)題分析

face 巴彥淖爾聚光硅業(yè)有限公司 501-1000人

12-21
高級(jí)建筑工程師/總工

7-10k

大專 7-10年 內(nèi)蒙古-興安盟

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司所有建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量和技術(shù)工作的全面把控; 2、管理公司整體核心技術(shù),組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案;

face 內(nèi)蒙古蒙佳糧油工業(yè)集團(tuán)有限公司 1000人以上

12-21
熱電總工

20k-50k

大專 4-5年 內(nèi)蒙古-興安盟

工作職責(zé): 1、組織編制公司統(tǒng)一的技術(shù)措施、圖紙標(biāo)準(zhǔn)和通用圖冊(cè); 2、參與制定和制定公??司科技和人才培養(yǎng)的中長(zhǎng)期計(jì)劃和年度計(jì)劃;

face 內(nèi)蒙古蒙佳糧油工業(yè)集團(tuán)有限公司 1000人以上

12-21
廣東建元建設(shè)有限公司誠(chéng)聘

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 廣東-東莞市,山西-太原市,內(nèi)蒙古-呼和浩特市

廣東建元建設(shè)有限公司誠(chéng)聘 【精裝預(yù)算員、安裝預(yù)算員、土建預(yù)算員】3名: 【項(xiàng)目經(jīng)理】2名 【技術(shù)總工】2名 【水電工程師】2名 【安

face 廣東建元建設(shè)有限公司 51-200人

12-21
房地產(chǎn)項(xiàng)目施工技術(shù)負(fù)責(zé)人/總工

20k-50k

大專 7-10年 廣東-東莞市,內(nèi)蒙古-呼和浩特市,山西-太原市

工作內(nèi)容 1、組織圖紙會(huì)審、審核各類設(shè)計(jì)方案、辦理設(shè)計(jì)變更、洽商、簽證。 2、編制施工方案、施工組織設(shè)計(jì),有10年以上的工作經(jīng)驗(yàn)、編

face 廣東鋒尚建筑裝飾工程有限公司 201-500人

12-21
工程技術(shù)總監(jiān)

15-20k

大專 5-7年 內(nèi)蒙古-包頭市

1.參與施工招標(biāo)、監(jiān)理招標(biāo)工作,參與對(duì)招標(biāo)文件、投標(biāo)文件的評(píng)價(jià)工作,提出對(duì)供方的選擇意見(jiàn),參與施工合同條款的確定 2.編制公司項(xiàng)目工

face 包頭市龍?jiān)赐潦焦こ逃邢薰?/span> 1000人以上

12-21
招聘高級(jí)工程技術(shù)總工

薪資面議

大專 4-5年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

1、全面主持項(xiàng)目技術(shù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案的組織、制定、實(shí)施,以及重大技術(shù)決策; 3、解決施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)問(wèn)題; 4、負(fù)責(zé)組

face 河北建設(shè)集團(tuán)股份有限公司 201-500人

12-21
總工

薪資面議

本科 5-7年 內(nèi)蒙古-呼和浩特市

招聘條件:30~45歲, 建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷, 8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型企業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn), 主持過(guò)多個(gè)

face 恒大地產(chǎn)集團(tuán)有限公司 501-1000人

置頂
12-21
技術(shù)總工

10-15k

本科 7-10年 廣東-佛山市,江西-南昌市

崗位職責(zé): 1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作,主持項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量、環(huán)境管理工作,對(duì)項(xiàng)目的資料圖紙、施工工藝、安全技術(shù)、成品保護(hù)全面負(fù)責(zé);

face 廣東樓宇建設(shè)集團(tuán)有限公司 51-200人

置頂
12-21
總工程師

20k-50k

本科 10年以上 河北-雄安新區(qū)

1.技術(shù)管理與創(chuàng)新:全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理工作,制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與進(jìn)步;建立技術(shù)管理制度、標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,指導(dǎo)、監(jiān)督技

face 遼寧利嘉智行建筑工程有限公司 201-500人

12-21
技術(shù)總工

10-15k

本科 4-5年 河南-許昌市

技術(shù)總工崗位責(zé)任(座駕叉車與堆高車機(jī)械設(shè)計(jì)方向) 技術(shù)總工作為機(jī)械設(shè)計(jì)核心負(fù)責(zé)人,需統(tǒng)籌設(shè)計(jì)全流程,承擔(dān)技術(shù)決策、質(zhì)量把控、團(tuán)隊(duì)管理

face 長(zhǎng)葛市威途機(jī)電制造有限公司 51-200人

12-21
項(xiàng)目總工

薪資面議

本科 10年以上 廣東-廣州市

崗位職責(zé): 1)在項(xiàng)目部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工技術(shù)管理、質(zhì)量管理及科技創(chuàng)新工作。 2)對(duì)項(xiàng)目責(zé)任成本承擔(dān)技術(shù)方面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對(duì)項(xiàng)目

face 中交一航局華南工程有限公司 201-500人

12-21
技術(shù)總工

薪資面議

大專 10年以上 四川-宜賓市

1)持有高級(jí)及以上建筑工程專業(yè)職稱證書(shū)。 2)學(xué)歷要求大專及以上。 3)具備5年以上建筑行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 4)曾主導(dǎo)或深度參與

face 宜賓市南溪區(qū)長(zhǎng)江建筑有限責(zé)任公司 201-500人

12-21
項(xiàng)目總工程師

薪資面議

本科 10年以上 北京

崗位職責(zé) 1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)各類技術(shù)方案的交底工作,組織并指導(dǎo)技術(shù)員編制項(xiàng)目技術(shù)資料,做好檢驗(yàn)和試驗(yàn)管理; 2、負(fù)責(zé)施工過(guò)

face 北京城建華晟交通建設(shè)有限公司 501-1000人

總工程師/高級(jí)工程師工作內(nèi)容
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